What’s New
- 2022年9月8日 【経済産業省】
- 【FAS】「中小企業活性化パッケージNEXTを策定しました」を掲載
- 2022年9月6日 【厚生労働省】
- 【HR】「令和4年10月以降の小学校休業等対応助成金・支援金の内容等について」を掲載
- 2022年9月5日 【厚生労働省】
- 【HR】「9月1日から原材料高騰等に対応するため「業務改善助成金」を拡充します」を掲載
- 2022年9月1日 【厚生労働省】
- 【HR】「令和4年10月以降の雇用調整助成金の特例措置等について」を掲載
- 2022年8月31日 【経済産業省】
- 【Other】新型コロナウイルス感染症で影響を受ける事業者の皆様にご活用いただける支援策をパンフレットにまとめました(令和4年8月31日更新)を案内
- 2022年8月26日 【企業会計基準委員会】
- 【FAS】実務対応報告第43号「電子記録移転有価証券表示権利等の発行及び保有の会計処理及び開示に関する取扱い」の公表
- 2022年8月25日 【厚生労働省】
- 【HR】「全ての都道府県で地域別最低賃金の答申がなされました」を掲載
- 2022年8月23日 【厚生労働省】
- 【HR】「産後パパ育休(出生時育児休業)が10月1日から施行されます」を掲載
- 2022年7月15日 【厚生労働省】
- 【HR】「令和4年7月1日から労災保険の「特別加入」の対象が広がりました」を掲載
- 2022年7月13日 【日本年金機構】
- 【HR】新型コロナウイルス感染症の影響に伴う休業により令和4年7月から令和4年9月までの間に著しく報酬が下がった場合における標準報酬月額の特例改定のご案内(令和4年7月8日)を掲載