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Occupation 職種を知る

  • TAX事業部

    主な仕事内容

    先輩の指導のもと記帳代行・申告書作成・給与計算等を担当
    ■ 先輩の指導のもと記帳代行・申告書作成・給与計算等を担当
    ■ 試算表・元帳確認からの申告書作成
    ■ 確定申告（給与・年金・不動産など）やBPO業務を実施
    ■ 経験に応じてクライアント説明や上場・資産税業務の補助も可
    3年～5年経験者
    ■ 中小企業業務を独力で遂行し、経営者と直接コミュニケーション
    ■ 譲渡所得・贈与税の確定申告や株式評価を担当
    ■ 希望により上場企業・資産税案件にも従事
    管理職経験者
    ■ 各業務の進行管理・アソシエイトの教育を担当
    ■ 難解な税務処理や一部実務を自身で対応
    ■ 中堅・上場企業の経営層と連携し税務助言を実施
    ■ 専門分野での営業・コンサル業務も担う

    仕事のやりがい

    ■ 専門性を活かし、経営者の意思決定を支援できる
    ■ 多様な業種・規模のクライアントと関わり、成長機会が多い
    ■ 高度な税務知識や提案力を磨き、プロフェッショナルとしての自信がつく
    ■ 相続・事業承継・M＆Aなど、複雑かつ社会的意義のある案件に携われる
    ■ 組織の一員として、チームで高品質なサービスを提供できる

  • HR事業部

    主な仕事内容

    社会保険労務士資格保有者
    ■ クライアント窓口として相談対応・コンサル業務を担当
    ■ 就業規則策定・助成金申請・法改正案内・人事制度構築を支援
    ■ 給与計算や保険手続のレビュー・指導を実施
    給与計算等実務経験者
    ■ 月次給与・賞与計算、年末調整を担当（勤怠・明細含む）
    ■ 入退社・社会保険・雇用保険などの定型手続きを実施
    ■ 年度更新・算定基礎届など年次業務も対応
    ■ 労務管理に関する書類作成も担当

    仕事のやりがい

    ■ クライアントの人事・労務課題に伴走し、信頼関係を築ける
    ■ 法改正や制度変更を踏まえた実務支援で、専門性が常にアップデートされる
    ■ 就業規則や人事制度の構築など、企業の働く基盤づくりに貢献できる
    ■ 幅広い労務知識を活かし、助成金・IPO支援など高付加価値領域にも挑戦できる
    ■ 社会保険労務士として、経営支援の一翼を担うやりがいがある